Masih mencari peluang karir yang menjanjikan? Lowongan Kerja Phone Verification Team Leader di Kredivo Group Bogor mungkin jawabannya! Info ini sangat cocok untuk Anda yang ambisius dan ingin berkembang di industri fintech.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meningkatkan peluang Anda!
Lowongan Kerja Phone Verification Team Leader Kredivo Group Bogor
Kredivo Group adalah perusahaan teknologi finansial (fintech) terkemuka di Indonesia yang menyediakan layanan kredit digital. Dengan pertumbuhan yang pesat dan reputasi yang baik, Kredivo Group menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.
Saat ini, Kredivo Group sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Phone Verification Team Leader di kantor cabang Bogor. Posisi ini menawarkan kesempatan luar biasa untuk memimpin tim dan berkontribusi langsung pada keberhasilan perusahaan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Kredivo Group
- Website : https://kredivocorp.com/
- Posisi: Phone Verification Team Leader
- Lokasi: Bogor, Jawa Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp5000000 – Rp8500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari berbagai jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Team Leader atau Supervisor, khususnya di bidang verifikasi data.
- Menguasai teknik komunikasi dan negosiasi yang efektif.
- Mampu memimpin dan memotivasi tim.
- Teliti, akurat, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Mampu bekerja secara individu dan tim.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Berorientasi pada target dan hasil.
- Bersedia bekerja lembur jika diperlukan.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim verifikasi data melalui telepon.
- Mengawasi kinerja tim dan memastikan target tercapai.
- Melakukan pelatihan dan pengembangan anggota tim.
- Menganalisis data dan memberikan laporan berkala.
- Menangani komplain dan keluhan pelanggan.
- Meningkatkan efisiensi dan efektivitas proses verifikasi.
- Berkoordinasi dengan departemen lain.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi yang sangat baik (lisan dan tulisan).
- Kemampuan kepemimpinan dan manajemen tim.
- Pemahaman tentang proses verifikasi data.
- Kemampuan analisis data dan problem-solving.
- Penggunaan software dan aplikasi pendukung.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Bonus kinerja
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Kredivo Group
Anda dapat melamar melalui website resmi Kredivo Group, atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor cabang Bogor. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses rekrutmen di Kredivo Group tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Kredivo Group
Kredivo Group dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk investasi dalam pengembangan sumber daya manusianya.
Selain promosi, Kredivo Group juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung dengan berbagai tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan karyawan lainnya. Semua ini bertujuan untuk memastikan kinerja karyawan optimal dan termotivasi.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja keuntungan bekerja di Kredivo Group?
Kredivo Group menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, kesempatan pengembangan karir yang luas, gaji kompetitif, dan berbagai tunjangan serta benefit menarik lainnya.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, Kredivo Group menyediakan pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan keterampilan mereka.
Bagaimana proses seleksi lowongan ini?
Proses seleksi umumnya meliputi tahap seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan assesment.
Kapan deadline pengiriman lamaran?
Deadline pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?
Tidak ada persyaratan khusus selain yang sudah tercantum dalam deskripsi lowongan kerja. Namun, kandidat yang memiliki pengalaman di industri fintech akan diprioritaskan.
Kesimpulannya, lowongan Phone Verification Team Leader di Kredivo Group Bogor merupakan peluang karir yang menarik dan menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi Kredivo Group. Ingat, semua lowongan kerja di Kredivo Group tidak dipungut biaya apapun.
